이직을 하게 되면 고용보험 이직확인서를 작성해야 합니다. 이 서류는 이전 회사에서 퇴사한 사실과 이직한 회사에 입사한 사실을 증명하는 서류로, 고용보험 수급을 위해 필요합니다. 이직확인서 작성 과정은 간단하지만, 정확하게 작성해야 하므로 다음과 같은 가이드라인을 꼼꼼히 따르는 것이 중요합니다.
작성 방식
온라인 또는 오프라인
이직확인서는 온라인으로 또는 오프라인으로 작성할 수 있습니다. 온라인 작성은 고용보험공단 홈페이지(www.ei.go.kr)에서 가능하며, 오프라인 작성은 이전 회사 또는 고용보험 사무소에서 양식을 받아 작성할 수 있습니다.
필요 서류
이직확인서 작성 시 다음 서류가 필요합니다.
- 주민등록증
- 이전 회사 발행 퇴직증명서 또는 해고증명서
- 이직한 회사 발행 입사확인서 또는 입사명령서
작성 방법
온라인 작성
고용보험공단 홈페이지에서 ‘이직현황申告’ 메뉴를 클릭하여 작성할 수 있습니다. 필요한 사항을 입력하고 서류를 첨부하면 작성이 완료됩니다.
오프라인 작성
오프라인으로 작성할 경우 고용보험 이직확인서 양식을 받아 다음 사항을 기입해야 합니다.
- 이전 회사 명칭 및 주소
- 퇴사일
- 이직한 회사 명칭 및 주소
- 입사일
- 근무 내역(직위, 직종, 급여 등)
- 서명 및 날인
제출 방법 및 기한
작성한 이직확인서는 고용보험공단에 제출해야 합니다. 온라인 작성 시에는 제출이 자동으로 이루어지며, 오프라인 작성 시에는 우편, 방문, 팩스 등으로 제출할 수 있습니다. 제출 기한은 이직일로부터 14일 이내입니다.
주의 사항
- 이직확인서는 고용보험 수급에 필수적인 서류이므로 정확하게 작성하여 제출 기한을 엄수해야 합니다.
- 서류에 누락이나 오류가 있을 경우 고용보험 수급이 지연될 수 있습니다.
- 이직확인서의 내용에 대해서는 고용보험공단에 문의하여 확인하는 것이 좋습니다.