4차 산업혁명 시대의 실업 인정
4차 산업혁명의 기술 발전으로 인해 일자리 시장에 엄청난 변화가 생기면서 실업 인정에 고유한 과제가 발생합니다. 실업자는 기술 능력을 증명하고, 업스킬링 및 리스킬링 기회에 접근하며, 사회적 지원을 받을 수 있어야 합니다. 또한 실업 인정 제도는 유연하고 적응적이어야 하며, 실업자에게 종합적인 지원을 제공해야 합니다. 정부와 정책 입안자는 미래의 일자리 요구 사항에 대비하고, 기술 발전이 일자리 시장에 미치는 영향을 완화할 수 있는 정책을 개발해야 합니다.